¿Cómo te sientes al usar inteligencia artificial (IA) en tu papel?
¿Ha comenzado a usarlo personalmente?
¿Qué gobernanza y orientación tiene para los empleados?
Quizás esté más abajo en el viaje de IA y lo use con éxito.
Cualquiera que sea su situación, este artículo lo ayudará.
Esta semana, el Instituto de Comunicación Interna (IOIC) publicó su primera Carta de ética de IA para ayudar a los comunicadores internos. La carta proporciona soluciones prácticas para ayudarlo a aprender a adoptar prácticas éticas en el uso de la IA.
Jennifer Sproul, directora ejecutiva de los comentarios IOIC en la guía “Hemos diseñado la carta como un documento vivo”, alentando a los miembros de IOIC a proporcionar sus ideas para ayudar a mantener la carta relevante. Puede descargar una copia de la carta y un resumen de los principios clave.
Hoy en el blog All Things IC, Jarrod Williams, jefe de comunicaciones digitales, contenido y canales en St. James’s Place y compañero de IOIC comparte sus reflexiones sobre la carta y lo que significa para los comunicadores internos.
También hemos incluido varios recursos, incluido el Servicio de Comunicación del Gobierno (GCS) Política generativa de IA y el Departamento de Ciencia, Innovación y Tecnología Introducción a la garantía de IA para ayudarlo a aprender más sobre la IA.
A ti Jarrod.
Nueva carta de ética de IA publicada por el IOIC
Estamos siendo inundados desde todas las direcciones: libros electrónicos, seminarios web, LinkedIn Hot Takes, todos diciéndonos por qué deberíamos usar IA. Y aunque es una herramienta increíble, tan importante como el “cómo” es el “¿cómo lo uso responsablemente?”
Esta carta de ética es una adición bienvenida al kit de herramientas, que establece algunas barandillas claras para los comunicadores que navegan por el panorama de IA cada vez mayor: Jarrod Williams.
Existen otros grandes recursos, como el Instituto de Relaciones Públicas Chartered ‘ AI en la guía de ética de relaciones públicasque proporcionan principios rectores similares. Pero no es suficiente solo para leerlos. Como profesionales éticos, tenemos el deber de utilizar estos marcos para dar forma a nuestro enfoque para la IA, no solo individualmente, sino dentro de nuestros equipos y como consejo estratégico de nuestras organizaciones. La IA no es algo que debamos implementar ciegamente; Es algo de lo que deberíamos tomar decisiones conscientes.
AI se está moviendo al ritmo, y las herramientas que tenemos ahora nos permiten trabajar de manera más inteligente, agilizar los procesos y mejorar lo que hacemos. Pero son solo eso: herramientas. Nos apoyan, no nos reemplazan.
El corazón de la comunicación siempre será humano. Es nuestra creatividad, nuestra intuición, nuestra capacidad de conectar e inspirar.
AI puede ayudar a enmarcar nuestro trabajo, pero no puede (y no debería) hacer el trabajo por nosotros. Confiar en ello sin pensamiento crítico solo sirve para socavar y subestimar nuestra profesión.
De lo que es sorprendente esta carta es que muchos de sus principios simplemente nos recuerdan que hagamos lo que ya deberíamos estar haciendo:
- Ser accesible e inclusivo.
- Ser transparente y legal.
- Creando espacio para la conversación y la conexión humana.
AI no cambia estos fundamentos.
Con esto video introductorio sobre la carta del Instituto de Comunicación Interna.
Presenta la tentación de tomar atajos y permite que la velocidad y la facilidad de la automatización anulen la atención, la consideración y la ética que ya deberían estar integradas en nuestro trabajo.
Esta carta es un recordatorio oportuno de no dejar que Ai nos impida hacer las cosas de la manera correcta solo porque algo puede parecer más rápido o más fácil.
Personalmente, uso la IA como una forma de desafiar mi escritura; Actuar como partes interesadas, probar mi pensamiento, resaltar las brechas y ayudar a estructurar mis pensamientos en algo coherente. Me ayuda a examinar información compleja, concentrarme en lo que realmente importa, afilar mis ideas y ayudarme a ver mis próximos pasos sobre algo.
Incluso lo uso fuera del trabajo. Con solo unas pocas indicaciones y con niños exigentes, he creado historias personalizadas para acostarse para mis hijos. También debería admitir que me ha ayudado a ‘llamar a Santa’ en el período previo a la Navidad cuando se necesitaba una charla para mantener dichas personas en la lista de Niza. Gracias Chatgpt Voz avanzada.
Es por eso que las charters les gusta este importa. AI está aquí para quedarse, y continuará evolucionando. Pero como comunicadores, somos responsables de garantizar que lo estamos utilizando ética, transparentemente y de manera que mejore, en lugar de erosionar, el valor que aportamos.
Debemos comprometernos con estas herramientas, ser informados y liderar el camino en la adopción responsable. Esta carta de ética no es solo una guía; Es un punto de control necesario en la conversación de IA, recordándonos que si bien la IA es un potenciador poderoso, el impacto real aún proviene de nosotros ”.
Ver el Sitio web de IOIC para acceder a la carta de ética de IA (Iniciar sesión para los miembros).
Puedes conectarte con Jarrod en LinkedIn.
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IOIC AI y FUTURO DE LA COMUNICACIÓN INTERNA Libro blanco
Autores de la publicación: Dan Holden y Jarrod Williams
Publicado por primera vez en el All Things IC Blog 12 de febrero de 2025
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